Depuis une semaine, les enfants font l’école à domicile. Cela implique un coaching de la part des parents, donc un certain temps de disponibilité. En effet, en plus des matières scolaires, les enfants découvrent le monde du travail «professionnel»: organisation des tâches, communication digitale, production et classement de documents informatiques, dactylographie, gestion du temps…
Même à 12 ans, les enfants ne sont pas encore totalement autonomes face au travail scolaire. Normal, on constate en temps normal la même chose avec les étudiants commençant l’université face à la liberté académique!
D’autre part, notre femme de ménage ne vient plus depuis les mesures du vendredi 13. Du travail supplémentaire s’invite dans l’agenda de la semaine pour assurer un semblant de propreté à la maison.
Or il est demandé de continuer à travailler, même à domicile. Surcharge de travail assurée! Si les deux parents peuvent faire du travail à distance, qui des deux prendra sur son temps de travail et/ou ses loisirs pour assumer ces nouvelles charges? Arbitrage difficile entre job, éducation et ménage…
Les priorités ne sont pas les mêmes au sein du couple. Face à ce défi, le fragile équilibre se brise et les vieux réflexes reprennent vite le dessus. L’égalité en pâtit amèrement. Lequel des deux parents fera un burn-out en premier?
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