Viteos certifiée Fair-ON-Pay Advanced

Dans une allocution récente, le président de la Confédération rappelait la finalité de la Stratégie Egalité: éliminer les inégalités salariales entre les femmes et les hommes d’ici 2030. Aujourd’hui, en Suisse, les femmes perçoivent en moyenne un salaire 18% plus bas que celui des hommes. « Cet écart est inférieur à 1% chez Viteos », affirme Carole Tuller, responsable de domaines RH. Premier énergéticien certifié Fair-ON-Pay en 2019, Viteos vient de passer avec succès une analyse plus exigeante menée par la société agréée Comp-On. Il affiche désormais la certification Fair-ON-Pay Advanced, soulignant davantage son engagement durable en faveur de l’égalité salariale.