«Ce type de mesures nous permet de garder des collaborateurs motivés. Le sentiment d’être bien traité au travail se traduit de manière positive en termes d’engagement et de productivité.»
Le directeur des ressources humaines Laurent Von Gunten a fait des heureux en annonçant la nouvelle à ses employés. Depuis le 1er janvier, le groupe de luxe mondial Kering, qui détient notamment Ulysse Nardin et Girard-Perregaux, au Locle et à La Chaux-de-Fonds, ainsi que Gucci à Cortaillod, offre à l’ensemble de ses collaborateurs 14 semaines de congé payées à 100% en cas de maternité, de paternité ou d’adoption.
La mesure fait office de révolution dans le canton. Elle est susceptible de toucher quelque 600 travailleurs sur sol neuchâtelois.
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Eviter toute discrimination à l’engagement
«Cette nouvelle avancée vise à favoriser un meilleur équilibre entre vie familiale et vie professionnelle....