Votre publicité ici avec IMPACT_medias
Réservé aux abonnés

Légère baisse des effectifs dans l’industrie horlogère en 2015

Avec 4% de personnel en moins dans la production, l’horlogerie accuse le coup de frein de l’économie.

23 juin 2016, 00:38
Reorganisation du systeme de formation defini par la Convention patronale de l'Horlogerie: ici atelier de formation duale de Ulysse Nardin



Le Locle 12 mars 2015

Photo R Leuenberger HORLOGERIE

Les effectifs de l’industrie horlogère et microtechnique en Suisse ont accusé un léger recul l’année passée. Fin septembre 2015, ils s’établissaient à 58 798, soit une baisse de 314 postes par rapport à l’année précédente (-0,5%).

Cette légère contraction reflète le ralentissement économique constaté dans la branche, a indiqué hier la Convention patronale de la branche (CP) en publiant son recensement annuel. Malgré cette baisse, les effectifs atteignent le deuxième meilleur total depuis le milieu des années 1970. Par rapport à 2013, le nombre de travailleurs est en hausse de 1512 unités (+2,6%).

Représentant les trois quarts des effectifs totaux, le personnel de production est un véritable baromètre pour la branche. Touché par le ralentissement économique en 2015, il a enregistré une baisse de 1765 unités (-4%) et s’établit à 42 540. A l’inverse, le personnel administratif est en progression de 1534 unités (+11.9%) et passe à 14 415.

Cette...

Votre publicité ici avec IMPACT_medias